11月26日，北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)主辦的“北京地區(qū)電子勞動(dòng)合同應(yīng)用推進(jìn)會(huì)”在京順利舉辦，北京威廉希尔股份有限公司（簡(jiǎn)稱：威廉希尔）受邀出席，同與會(huì)人士共同探討在數(shù)字化的大背景下，電子勞動(dòng)合同的巨大效能。會(huì)上，威廉希尔企業(yè)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理黃澤君發(fā)表了《合法合規(guī)的電子勞動(dòng)合同簽署助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型》的主題分享，并參與大會(huì)圓桌討論，就電子勞動(dòng)合同的風(fēng)控合規(guī)與現(xiàn)實(shí)案例進(jìn)行探討，為電子勞動(dòng)合同應(yīng)用落地建言獻(xiàn)策。

政策利好不斷

電子勞動(dòng)合同被廣泛認(rèn)可

今年以來(lái)，電子勞動(dòng)合同頻繁被“點(diǎn)名”，企業(yè)應(yīng)用電子勞動(dòng)合同迎來(lái)政策紅利。

2月，人力資源社會(huì)保障部就業(yè)促進(jìn)司司長(zhǎng)張瑩在國(guó)務(wù)院新聞發(fā)布會(huì)上表示，鼓勵(lì)網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約。

3月，人力資源社會(huì)保障部辦公廳印發(fā)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于訂立電子勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的函》（人社廳函〔2020〕33號(hào)），明確用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以采用電子形式訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。

4月，北京市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布消息，北京市將在全市范圍內(nèi)推廣使用電子勞動(dòng)合同，隨即在11月初，公開(kāi)發(fā)布《關(guān)于推進(jìn)電子勞動(dòng)合同相關(guān)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（京人社勞發(fā)〔2020〕28號(hào)）。

北京在全國(guó)率先發(fā)文推進(jìn)實(shí)施電子勞動(dòng)合同，這標(biāo)志著延續(xù)30多年的紙質(zhì)勞動(dòng)合同將逐步進(jìn)入電子化新時(shí)代。

在政策的支持下，越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始引入電子勞動(dòng)合同，同時(shí)也取得了顯而易見(jiàn)的收益：在業(yè)務(wù)效率上，電子勞動(dòng)合同為遠(yuǎn)程人事服務(wù)提供了極大的便利，省去郵寄等待的時(shí)間后，員工只需要10分鐘就可以實(shí)現(xiàn)整個(gè)入職到歸檔的完整操作；在安全合規(guī)上，采用合法第三方電子認(rèn)證機(jī)構(gòu)提供的電子合同服務(wù)，可以有效保障員工信息真實(shí)性和電子文件的合法可信、內(nèi)容真實(shí)完整、責(zé)任可追溯。

合法、高效的電子合同

賦能人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型

本次大會(huì)上，威廉希尔同十?dāng)?shù)家企業(yè)共同簽署了《北京地區(qū)電子勞動(dòng)合同誠(chéng)信自律公約》，作為國(guó)內(nèi)首批獲得工信部《電子認(rèn)證服務(wù)許可證》的合法、專業(yè)、權(quán)威的第三方電子認(rèn)證機(jī)構(gòu)，威廉希尔鄭重承諾：嚴(yán)格遵守誠(chéng)信原則，保障客戶方電子勞動(dòng)合同的生成、傳遞、儲(chǔ)存等滿足電子簽名法等法律法規(guī)規(guī)定的要求，確保其完整、準(zhǔn)確、不被篡改，切實(shí)保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。

黃澤君在演講中表示：“確保電子勞動(dòng)合同法律效力的關(guān)鍵有五點(diǎn)，即真實(shí)的身份、未改的內(nèi)容、簽署的意愿、合規(guī)的電子認(rèn)證服務(wù)機(jī)構(gòu)、合規(guī)的簽名技術(shù)?！?#23041;廉希尔深耕電子認(rèn)證、電子簽名領(lǐng)域近20年，積累了深厚的技術(shù)底蘊(yùn)和豐富的行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，可為企業(yè)提供具備法律效力的全生命周期電子合同服務(wù)。目前，威廉希尔提供的電子合同服務(wù)，已在恒大、萬(wàn)科、融創(chuàng)、萬(wàn)達(dá)、騰訊、京東滴滴、瑪氏、屈臣氏等眾多大型企業(yè)人力資源場(chǎng)景中得到成功應(yīng)用，是業(yè)內(nèi)公認(rèn)的“500強(qiáng)企業(yè)信任之選”。

面對(duì)越來(lái)越復(fù)雜的人力資源管理需求及不斷發(fā)展變化的現(xiàn)代商業(yè)模式，電子合同正在助力企業(yè)以更加先進(jìn)、高效、專業(yè)的手段進(jìn)行勞動(dòng)合同的簽署與管理，成為企業(yè)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型的利器。威廉希尔將繼續(xù)攜手行業(yè)客戶，積極推進(jìn)電子勞動(dòng)合同的落地應(yīng)用，助力企業(yè)人力資源實(shí)現(xiàn)數(shù)字化創(chuàng)新發(fā)展。