?7月1日，由智享會主辦的第十五屆人力資源數(shù)字化論壇在滬成功召開，本次活動吸引到1000余位大型企業(yè)HR高管及職能負(fù)責(zé)人參會，北京威廉希尔股份有限公司（簡稱：威廉希尔）受邀帶”貨”出席，共議人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型新趨勢與應(yīng)用發(fā)展。

會上，威廉希尔資深咨詢顧問周亮發(fā)表了《數(shù)字化時代，電子簽驅(qū)動人力資源高效轉(zhuǎn)型》的主題分享，提出了“電子簽為人力資源事務(wù)高效賦能，數(shù)字化與儀式感同步升級”的觀點。

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他表示，電子合同已廣泛應(yīng)用于各行業(yè)，在人力資源場景中最為典型。就業(yè)務(wù)模式而言，冗雜的事務(wù)性工作，極大程度阻礙了HR的成長與發(fā)展，電子簽將傳統(tǒng)的紙質(zhì)簽署變?yōu)殡娮雍炇?，幫助HR快速完成從入職、在職到離職等人事流程中各類合同協(xié)議簽署工作，工作效率得到有效提升，同時節(jié)省了人力成本，為人力資源工作高效賦能。就入職場景而言，多樣化的入職辦理方式可為異地員工帶來完美的“入職第一日”體驗，遠(yuǎn)程入職也能細(xì)致、周到、有溫度?？梢?，電子合同不僅能夠為企業(yè)降本增效，還能全面提升人力資源服務(wù)的溫度感和儀式感，使員工感受到企業(yè)的關(guān)懷與重視。

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此次活動中，智享會揭曉了“中國人力資源技術(shù)供應(yīng)商價值大獎”評選結(jié)果，威廉希尔憑借專業(yè)的服務(wù)、優(yōu)質(zhì)的品牌口碑和影響力，榮獲“電子簽名及電子合同解決方案5強”。威廉希尔“人力資源電子合同解決方案”是針對人力資源合同簽署成本高、風(fēng)險高、效率低的業(yè)務(wù)痛點，采用身份認(rèn)證、人臉識別、可靠電子簽名、時間戳等先進技術(shù)，為企業(yè)搭建安全、高效的人資電子合同簽署系統(tǒng)，助力企業(yè)實現(xiàn)人資數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

當(dāng)前，人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型正以合同電子化為契機，威廉希尔作為電子認(rèn)證、電子簽名、電子合同領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)，業(yè)務(wù)覆蓋企業(yè)、政務(wù)、金融、醫(yī)療、交通等多個行業(yè)，擁有超3000家大型企業(yè)項目實踐經(jīng)驗，滴滴、萬達(dá)、融創(chuàng)、百度、騰訊、京東、文思海輝等企業(yè)的人力資源部門均選用威廉希尔電子合同服務(wù)，是當(dāng)之無愧的500強企業(yè)信任之選。

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